Durante tres semanas, el equipo central del PMIS en colaboración con el CVSP, junto a colegas de diversos departamentos y oficinas de país, participaron del proceso de “Revisión de Soluciones”. Durante las sesiones de trabajo se evaluó el primer prototipo del PMIS, el cual cuenta con la configuración inicial de los módulos de recursos humanos y nómina.
La Revisión de Soluciones fue un ejercicio muy interactivo en el que Collaborative Solutions, empresa encargada de integrar todos los sistemas del PMIS, presentó su interpretación de los procesos administrativos de la OPS y cómo estos encajan en Workday (sistema central del PMIS)”, comentó Gonzalo Contreras, Administrador de OPS Argentina.
Dentro de los temas abordados estuvo la funcionalidad de autoservicio para los empleados y para los supervisores; compensación; manejo de talento; nómina; entre otros.
Las sesiones, realizadas del 9 al 27 de junio, fueron lideradas por Collaborative Solutions y el Equipo Central del PMIS, y contaron con la participación de Representantes de OPS en los países, Directores de la oficina regional, Agentes de Cambio de la oficina regional y colegas de diferentes departamentos.